面對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài),大連冰山集團(tuán)以“引領(lǐng)創(chuàng)新、創(chuàng)造價(jià)值”為經(jīng)營(yíng)理念,把創(chuàng)新作為發(fā)展第一驅(qū)動(dòng)力,注重激發(fā)職工創(chuàng)新潛能。通過(guò)職工培訓(xùn)、技能大賽、導(dǎo)師帶徒、“一人一案”與全員合理化建議、讀書自學(xué)等活動(dòng)平臺(tái),讓精益求精、一絲不茍、追求卓越、愛崗敬業(yè)的品格和工匠精神,深深根植于職工心中,如何提供高品質(zhì)產(chǎn)品和高水準(zhǔn)服務(wù)成為每名職工的行動(dòng)目標(biāo),為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展提供源源不斷的動(dòng)力。
開展導(dǎo)師帶徒活動(dòng)傳承工匠精神
自2010年以來(lái),冰山集團(tuán)堅(jiān)持每年召開一次活動(dòng)總結(jié)表彰會(huì)暨新徒拜師儀式。企業(yè)各級(jí)工會(huì)組織積極聯(lián)動(dòng),充分利用本單位技術(shù)骨干隊(duì)伍資源,對(duì)新入廠職工、重要和緊缺崗位人員進(jìn)行“導(dǎo)師帶徒”技術(shù)幫扶結(jié)對(duì),讓精湛的工匠技能與精神得以傳承,為企業(yè)培養(yǎng)了一批復(fù)合型優(yōu)秀人才。近年來(lái),公司逐步提高了導(dǎo)師的資格審核標(biāo)準(zhǔn)和出徒標(biāo)準(zhǔn),并進(jìn)一步加大對(duì)導(dǎo)師津貼及出徒獎(jiǎng)勵(lì)的補(bǔ)助力度,有效激發(fā)了技術(shù)骨干的帶徒熱情與動(dòng)力。據(jù)統(tǒng)計(jì),該活動(dòng)累計(jì)征集師徒結(jié)對(duì)103對(duì),出徒97對(duì),其中69名徒弟晉升技術(shù)等級(jí)。
開展職工讀書活動(dòng)提升人文素養(yǎng)
學(xué)習(xí)要成為員工的自覺(jué)行動(dòng)。多年來(lái),冰山集團(tuán)以“職工書屋”為依托,設(shè)立了讀書心得體會(huì)交流圖板,廣泛開展有獎(jiǎng)?wù)魑?、觀后感評(píng)比、職工讀書演講、職工讀書講座、職工聽書會(huì)等活動(dòng)。實(shí)行“點(diǎn)菜式”購(gòu)書制度,為職工購(gòu)買所需的各類技術(shù)書籍,成立職工書屋26個(gè),讀書角及閱覽室70個(gè),初步形成了集團(tuán)工會(huì)圖書館、基層多級(jí)書屋、流動(dòng)讀書角的全方位書屋建設(shè)網(wǎng)絡(luò),為職工隊(duì)伍人文素養(yǎng)的提升和企業(yè)發(fā)展提供思想保證和智力支持。2006年,集團(tuán)公司榮獲“大連市學(xué)習(xí)型企業(yè)”稱號(hào);2010年,集團(tuán)公司工會(huì)被評(píng)為“大連市職工書屋自建示范點(diǎn)”。
搭建技能大賽平臺(tái)培育工匠能力
2015年,面對(duì)市場(chǎng)的困難局面和創(chuàng)新要求,冰山集團(tuán)打破以往“自比、自評(píng)、自獎(jiǎng)”的傳統(tǒng)大賽模式,采取企業(yè)評(píng)價(jià)與社會(huì)鑒定相結(jié)合方式,由集團(tuán)工會(huì)與市職業(yè)技能鑒定中心聯(lián)合培訓(xùn)、聯(lián)合出題、聯(lián)合鑒定,創(chuàng)新開展了首屆職工技能大賽及技能評(píng)價(jià)活動(dòng),由此也成為我市職業(yè)技能鑒定中心與企業(yè)工會(huì)聯(lián)動(dòng)技能評(píng)價(jià)工作的首次試點(diǎn)。
經(jīng)過(guò)一年的實(shí)踐,技能大賽與技能評(píng)價(jià)活動(dòng)有效激發(fā)了冰山職工的創(chuàng)造活力與工作熱情,形成了“人人努力學(xué)技能,人人爭(zhēng)當(dāng)大工匠”的濃厚氛圍,讓更多職工從昔日小工匠,向今日大工匠轉(zhuǎn)變,為企業(yè)在實(shí)現(xiàn)中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃和追求科技創(chuàng)新、技術(shù)進(jìn)步之路上,培養(yǎng)和儲(chǔ)備了一批具有工匠精神的技術(shù)人才。據(jù)介紹,今年將啟動(dòng)6個(gè)工種的集團(tuán)技能大賽及技能評(píng)價(jià)工作,將有更多崗位的職工、更多的大工匠脫穎而出。
備注:數(shù)據(jù)僅供參考,不作為投資依據(jù)。
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